Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – Detailseite

Dr. Angelika Kümmerling

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Kümmerling, Angelika, 2011: And who cares for the carer?" Elderly Care Work in Germany. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation. walqing social partnership series 2011.6

Riedmann, Arnold / Kümmerling, Angelika / Seifert, Hartmut , 2011: Evaluation des Gesetzes zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für die Absicherung flexibler Arbeitszeitregelungen („Flexi II“-Gesetz). Berlin: Bundesministerium für Arbeit und Soziales. Forschungsbericht 418. BMAS Forschungsbericht 418 | Lesen

Kümmerling, Angelika / Worthmann, Georg, 2011: Fortführung und Vertiefung der Evaluation des Saison-Kurzarbeitergeldes. Schlussbericht. [Forschungsauftrag des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales]. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation | Lesen

Kümmerling, Angelika / Koch, Dorothee / Gerlmaier, Anja / Latniak, Erich, 2011: Integratives Stressmanagement – Erste Erfahrungen und Ergebnisse mit dem DIWA-Stresspräventionskonzept. In: Anja Gerlmaier und Erich Latniak: Burnout in der IT-Branche: Ursachen und betriebliche Prävention, S. 225–250

Brussig, Martin / Kirsch, Johannes / Kümmerling, Angelika, 2011: Sozial- und arbeitsrechtliche Aspekte der Erwerbstätigkeit beim Übergang in Altersrente. Eine Handreichung für Betriebe erstellt im Rahmen des Projektvorhabens „Flexibilisierung des Übergangs in die Nacherwerbsphase – Ausstiegsmanagement als Aufgabe betrieblicher Personalpolitik in Sachsen“. Duisburg: Inst. Arbeit und Qualifikation | Lesen

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