Mentoring in der Fakultät Physik

Zum Wintersemester 2009/2010 wurde von der Universität Duisburg-Essen ein flächendeckendes Mentoring-System eingeführt, welches zum Ziel hat, die Studienzufriedenheit der Studierenden zu fördern und zu verhindern, dass Studierende das Studium abbrechen.

Das Mentoring System stellt ein Puzzleteil aus dem Gesamtbild des Projekts "Bildungsgerechtigkeit im Fokus" dar, welches die Förderung der Studierenden und die Verbesserung der Lehre zum Ziel hat.

Die Philosophie hinter dem Mentoring System liegt darin, dass erfahrende Mentoren die Studierenden (Mentees) während ihres Studiums begleiten. In dieser Fakultät wird das Mentoring durch Professoren und dauerhafte wissenschaftliche Mitarbeiter realisiert, welche als Mentoren fungieren und pro Semester 1-2 Menteetreffen durchführen, bei welchen in lockerer Runde über die aktuellen Probleme im Studium geredet werden kann. Näheres dazu ist im Moodlekurs Mentoring Physik zu finden.

Hierbei ist allerdings zu beachten, dass das Mentoring System keine fachlichen Lücken schließen soll (hierfür gibt es das LUDI sowie zahlreiche semesterbegleitende Tutorien), sondern allgemein auf Probleme im Studium eingehen soll.

Dashboard Ansicht des Moodle-Kurses "Mentoring Physik"

Moodle Kurs

Weitere Informationen zum Mentoring an der Fakultät für Physik finden Sie im dazugehörigen Moodle Kurs.
Dort gibt es einen Bereich mit Ihrer Mentoring Gruppe und so finden Sie auch Ihren zugewiesene:n Mentor:in.

Im Moodle-Kurs finden Sie auch Informationen zu aktuellen Kursangeboten oder zu weiteren Beratungsstellen.

zum Moodle-Kurs "Mentoring Physik"

Sprechstunde

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Gespräche / Beratungen können in meinem Büro in MG 363 aber auch gerne via Zoom oder BigBlueButton stattfinden.

 
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anonyme Fragen / Kummerkasten / anonyme Beschwerdestelle

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Aktuelle Veranstaltungshinweise:

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Programm:

Termin: Do, 25.11.2021, 16–18 Uhr
Ort: ZOOM

In der ersten Hälfte der Veranstaltung erhalten Sie viele wichtige Informationen rund um den Einstieg in die Promotion: Welche Promotionsarten gibt es? Wie finanziere ich meine Promotion? Wie finde ich ein:e Betreuer:in? Stephanie Sera vom Graduate Center Plus und Dr.-Ing. Angelika Eßer vom Netzwerk „Frauen mit Plan“ geben Antworten und gehen auf Ihre individuellen Fragen ein.

Im zweiten Teil berichten promovierende und promovierte Wissenschaftler:innen über ihre Erfahrungen und Wege zum Doktortitel. Warum lohnt sich eine Promotion und wie fühlt es sich an, viele Jahre zu einem Thema zu forschen? Sie haben Gelegenheit, Fragen zu stellen und mit den Wissenschaftler:innen ins persönliche Gespräch zu kommen.

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