Ein Studium qualifiziert häufig für ein breites Spektrum an Berufen. Ab dem dritten Semester sollten Sie sich Gedanken machen, auf welche Bereiche Sie sich konzentrieren möchten und ob Ihre Vorstellungen mit der beruflichen Realität übereinstimmen.
Eine weitere Frage: Was können Sie tun, um später vom Studium erfolgreich und nahtlos in den Beruf zu wechseln? Planen Sie Ihre Karriere bewusst, stellen Sie fest, wer Sie sind, was Sie wollen, was Sie können.
Manche Stellenanzeigen fordern ein sehr kurzes Studium, dabei Topnoten, eine abgeschlossene Berufsausbildung, diverse Praktika, perfekte Fremdsprachenkenntnisse, ganz abgesehen von mehreren Jahren Berufserfahrung.
Sicher ist, dass von Ihnen nichts Unmögliches verlangt wird, wenn Sie sich rechtzeitig vorbereiten. Vergewissern Sie sich frühzeitig, welche Kompetenzen Sie im Wunschberuf mitbringen sollen. Erwerben Sie ggf. gezielt Zusatzqualifikationen. Absolvieren Sie schon frühzeitig entsprechende Praktika oder auch Werkstudentenjobs, das erleichtert den Berufseinstieg.
Ein gemeinsamer Weg in die Zukunft – das ist das Motto des Karrieretages für Studierende und Absolventen der Fachbereiche Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft und Physik am 29. Oktober auf dem Duisburger Campus der Uni Duisburg-Essen.
Was passt zu mir – Großkonzern oder Mittelstand? Wo gibt es die besten Aufstiegschancen? Angehende Hochschulabsolventen haben oft eine Reihe von Fragen an ihre Zukunft. Der steigende Fachkräftebedarf ist in aller Munde, die Karrierechancen sind gut – dennoch ist es nicht einfach, bei der Vielzahl von Einstiegsmöglichkeiten den Überblick zu behalten und die ersten Schritte in den Beruf zu planen. Während der Messe können sich Interessierte bei Vorträge, Workshops oder direkt bei den ausstellenden Unternehmen am Stand informieren.
Ein Chance für die Karriere - das ist das Motto des KarriereTags für Geistes- und Bildungswissenschaftler der Universität Duisburg-Essen. Vorträge, Workshops und Karrieremesse bilden ein stimmiges Gesamtpaket rund um das Thema Berufseinstieg.
Wir unterstützen Arbeitgeber und Bewerber zudem durch die Veröffentlichung von qualifizierten Praktika, interessanten Jobangeboten und vielfältigen Stellenofferten in unserem Stellenmarktsowie ggf. durch Weiterleitung an relevante Fakultäten der Universität.
