IN-EAST News
28.04.2016 - 09:05
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in gesucht
Ab Juni 2016 ist für 3 Jahre die Stelle (80 %) eines Wissenschaftlichen Mitarbeiters (Ostasienwirtschaft / China) zu besetzen. Bewerbungsfrist: 13.5.2016
Ausschreibung 193-16
Wir sind eine der jüngsten Universitäten Deutschlands und denken in Möglichkeiten statt in Grenzen. Mitten in der Ruhrmetropole
entwickeln wir an 11 Fakultäten Ideen mit Zukunft. Wir sind stark in Forschung und Lehre, leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für eine Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.
Die Universität Duisburg-Essen sucht am Campus Duisburg in der Fakultät für Betriebswirtschaftslehre (Mercator School of Management), Fachgebiet Ostasienwirtschaft – China eine/n
Wissenschaftliche Mitarbeiterin /
Wissenschaftlichen Mitarbeiter
(Entgeltgruppe 13 TV-L)Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Mitwirkung an Forschungsprojekten und Lehrassistenz mit dem Schwerpunkt Wirtschaft Chinas (insbes. in den Bereichen Entrepreneurship, Innovation, Marketing)
- Mitarbeit an der Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen
- Verwaltungsaufgaben
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt einschlägige BWL oder VWL) und ausgewiesene Affinität zu China oder regionalspezifische (China) Ausbildung mit BWL/VWL-Schwerpunkt von mind. 8 Semestern
- Kenntnisse der chinesischen Sprache werden vorausgesetzt
Besetzungszeitpunkt: ab 1.6.2016
Vertragsdauer: 36 Monate (Aufgrund einer Änderung der befristungsrechtlichen Vorschriften im WissZeitVG seit dem 11.3.2016 kann die tatsächliche Vertragsdauer abhängig von den persönlichen Voraussetzungen hiervon abweichen)
Arbeitszeit: 80 Prozent einer Vollzeitstelle
Bewerbungsfrist: 13.5.2016
Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (s. http://www.uni-due.de/diversity). Sie strebt die Erhöhung des Anteils der Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 193-16 an Herrn Prof. Dr. Markus Taube, Universität Duisburg-Essen, Fakultät für Betriebswirtschaftslehre, 47048 Duisburg, Telefon 0203 379-4189, E-Mail: andrea.werry@uni-due.de.
Informationen über das Institut für Ostasienwissenschaften und die Universität Duisburg-Essen finden Sie unter:
http://www.in-east.de; http://www.uni-due.de
Advertisement 193-16
We are one of the youngest universities in Germany and think in terms of unlimited possibilities instead of possible limitations. Located in the heart of the Ruhr metropolis, we have 11 faculties seeking to develop innovative ideas for the future. We are dedicated to research and teaching, live diversity, support potential and are highly committed to educational equality.
The University of Duisburg-Essen, Campus Duisburg, Mercator School of Management, Dept. East Asian Economic Studies – China invites applications for a
Teaching and Research Assistant Position
– Grade 13 TV-L (German Public Service Salary Scale, part time position, 80 %) –Established in 1994, the inter-faculty Institute of East Asian Studies (IN-EAST) is considered to be the most comprehensive university institute committed to contemporary East Asian studies in Germany.
Job Description:
- Participation in research projects and teaching assistance with a focus on the Chinese economy (especially in the area of Entrepreneurship, Innovation, or Marketing)
- Preparation of lectures and teaching of lectures and seminars
- Administrative duties
Your profile:
- Master's degree in Economics and/or Business Administration and affinity to China. Alternatively, you could hold a degree in area studies (China) and have a minor in economics/business studies
- Knowledge of Chinese is required
Vacancy should be filled by: June 1, 2016 (or later)
Duration: 36 months (In accordance with an upcoming change of regulations in the Act of Academic Fixed-Term Contract (WissZeitVG, 11.3.2016) the actual duration of the contract might depend on individual qualifications of the applicant)
Working time: 80 % of a full position
Deadline for applications: May 13, 2016
The University of Duisburg-Essen aims at promoting the diversity of its members (see http://www.unidue.de/diversity). It aims at increasing the share of female faculty members and therefore explicitly encourages women to apply. Women with equal qualifications will, in accordance with state equality legislation, be given priority. People with disabilities are encouraged to apply (see § 2 Abs. 3 SGB IX).
Applications including the usual documents should quote the reference number 193-16 and be addressed to Prof. Dr. Markus Taube, University of Duisburg-Essen, Mercator School of Management, 47048 Duisburg, Phone 0203/379-4189, E-mail: andrea.werry@uni-due.de.
More information on the Institute of East Asian Studies and the University of Duisburg-Essen:
http://www.in-east.de; http://www.uni-due.de.