Stellenausschreibung
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Einsatzort
Essen
Einsatzbereich
Fakultät für Bildungswissenschaften, Startchancenprogramm UMBRAISE
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in mit dem Schwerpunkt Bedarfsanalyse und Wissenschaftsbasierung (w/m/d, Nr. 282-25)
EG 13 TV-L
Die Stelle ist ausgeschrieben in dem innovativen Transferprojekt UMBRAISE Startchancen (www.umbraise.de). Ziel ist es, eine neue, wissenschaftsbasierte und praxisorientierte Unterstützungsstruktur für Schulen im Startchancen-Programm zu schaffen und sie im Umgang mit belastendem Verhalten und Konflikten in Schule und Bildung zu unterstützen. Gemeinsam möchten wir mit UMBRAISE Startchancen neue Wege zur Reduktion verhaltensbezogener Bildungsbenachteiligung im Land NRW anstoßen. UMBRAISE Startchancen ergänzt das bestehende Angebot in NRW durch ein innovatives Qualifizierungskonzept mit einem stärkeren Fokus auf Nachhaltigkeit, Wiedergutmachung und Beziehungsgestaltung. Wir suchen engagierte Mitarbeiter:innen, die uns bei diesem spannenden Vorhaben unterstützen möchten.
Besetzungszeitpunkt
nächstmöglich
Vertragsdauer
2026-07-31
Arbeitszeit
39 Std. 50 Min. (Teilzeitbeschäftigung möglich)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Erarbeitung wissenschaftskommunikativer Angebote für die teilnehmenden Schulen
- (Weiter-)Entwicklung und Durchführung von innovativen Qualifizierungsformaten (Wissenschaftstransfer)
- Wissenschaftliche Analyse der Bedarfe der teilnehmenden Startchancen-Schulen
- Recherche und Aufbereitung des aktuellen wissenschaftlichen Forschungstandes des Umgangs mit belastendem Verhalten und Konflikten in Schule und Bildung
Ihr Profil
- Ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium im Fach Erziehungswissenschaft, Psychologie, Soziale Arbeit, Journalismus, Kommunikationswissenschaften, Innopreneurship, Erwachsenenbildung/Weiterbildung oder ähnlichen Fächern.
- Eine abgeschlossene Promotion (Post-Doc) ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
- ausgeprägte wissenschaftliche Expertise im Feld Umgang mit herausforderndem Verhalten (im schulischen Kontext)
- Interesse und Erfahrung, wissenschaftliche Erkenntnisse für Schulen verständlich, kritisch und kreativ aufzuarbeiten
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien, Social Media und anderen Kommunikationskanälen zur Verbreitung wissenschaftlicher Inhalte
- Erfahrung in der Durchführung wissenschaftlicher Studien sowie in der Arbeit innerhalb von Forschungsprojekten
- Hohes Maß an strukturiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten, Teamfähigkeit
Sie erwartet
- ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet in einem lebendigen Arbeitsbereich
- ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
- Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder
- Beratung bei familiären Pflegeaufgaben
- ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung
- eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
- attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)
- die Möglichkeit von Homeoffice
Bewerbungsfrist
2025-07-02
Kennziffer
282-25
Bewerbung
Die Bewerbungsfrist ist leider abgelaufen.
Offen im Denken
Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.
Weitere Informationen
Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern.
www.uni-due.de/diversity
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
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