Einsatzort

Essen

Einsatzbereich

Universitätsbibliothek

Projektmitarbeiter:in (w/m/d, Nr. 192-26) mit den Schwerpunkten Wissenschaftsdialog und Open-Access-Transfer im "Kompetenzzentrum Wissenschaftliches Publizieren – openaccess.nrw" der Digitalen Hochschule NRW (DH.NRW)
TV-L 13 (brutto 4.759 € - 6.764 €)

Im Kompetenzzentrum Wissenschaftliches Publizieren – openaccess.nrw verbinden Sie die Förderung des wissenschaftspolitischen Open-Access-Diskurses mit Wissenstransfer und Community-Building und agieren als Servicestelle für die Hochschulen und Bibliotheken in NRW.

Gestalten Sie die Open-Access-Transformation auf Landesebene aktiv mit, ermitteln Sie NRW-spezifische Bedarfe und vernetzten und stärken Sie Open-Access-Akteur:innen. Nutzen Sie Ihre Kenntnisse zum Publikationswesen sowie zum Projektmanagement, bauen Sie Ihre Expertise mit unserer Unterstützung weiter aus und gestalten Sie das Kompetenzzentrum Wissenschaftliches Publizieren – openaccess.nrw mit.

Besetzungszeitpunkt

schnellstmöglich

Vertragsdauer

30.04.2030 (Projektende)

Arbeitszeit

39 Stunden 50 Minuten (100%), Teilzeitbeschäftigung ist möglich

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Netzwerkarbeit: Sie konzipieren, organisieren und moderieren hochschulübergreifende Netzwerktreffen, Workshops, Veranstaltungen und thematische Arbeitsgruppen für Open-Access-Akteur:innen an NRW-Hochschulen und stimmen sich hierzu eng mit bundesweiten und internationalen Initiativen ab.
• Trendscouting: Sie beobachten, analysieren und bewerten nationale und internationale Entwicklungen im Bereich Open Access und betreiben Trendscouting zu Modellprojekten und Best Practices. Sie führen wissenschaftliche Begleitforschung zum Publikationswesen durch.
• Wissensmultiplikation: Sie entwickeln Schulungs- und Beratungsformate, bereiten Informationen zu Open-Access-Themen auf, entwickeln diese weiter und verbreiten sie.
• Öffentlichkeitsarbeit: Sie vertreten das Kompetenzzentrum auf Tagungen, Kongressen sowie in bundesweiten Open-Access-Netzwerken und führen relevante Ergebnisse nach NRW zurück.
• Wirkungsmessung: Sie evaluieren die Maßnahmen des Kompetenzzentrums für ein zielgruppenorientiertes und zukunftsorientiertes Serviceangebote.
• Projektmanagement: Sie wirken an (Teil-)Projektberichten mit und unterstützen bei (Folge-)Anträgen gegenüber Drittmittelgebern.

Ihr Profil

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertiger Abschluss)
• Kenntnisse des wissenschaftlichen Publikationssystems und der Open-Access-Transformation, nachgewiesen durch eigene Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Zeitschriften (Promotion ist von Vorteil)
• Kenntnis aktueller wissenschaftspolitischer Fragestellungen
• Erfahrung in der Netzwerk- und Community-Arbeit sowie in der Organisation und Moderation von Austausch- und Schulungsformaten im Wissenschaftskontext
• Beratungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten; sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Serviceorientierung, ausgeprägte Organisationskompetenz sowie Zuverlässigkeit bei eigenverantwortlicher und lösungsorientierter Arbeit, auch unter Termindruck

Sie erwartet

• ein vielseitiges Aufgabengebiet mit landes- und bundesweitem Austausch an der Schnittstelle von Wissenschaft, Bibliotheken und Wissenschaftspolitik
• eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum in einem hochaktuellen Transformationsfeld
• ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander
• gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice
• Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder
• Beratung bei familiären Pflegeaufgaben
• ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung
• eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
• attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)

Bewerbungsfrist

2026-06-28

Kennziffer

192-26

Bewerbung

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 192-26 elektronisch als eine zusammengefügte PDF-Datei an die Direktorin der Universitätsbibliothek, Nicole Walger, E-Mail: bewerbung.ub@uni-due.de.

Die Vorstellungsgespräche sind für KW 31 geplant.

Informationen zur Stelle

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Dr. Stephanie Rehwald, E-Mail: bewerbung.ub@uni-due.de und zum Bewerbungsverfahren bei Sarina Brauner, E-Mail: bewerbung.ub@uni-due.de.

Informationen über die Universitätsbibliothek: https://www.uni-due.de/ub/karriere/
Informationen zum Vorprojekt „Landesinitiative openaccess.nrw“: https://openaccess.nrw/

Offen im Denken

Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.

Weitere Informationen

Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern.
www.uni-due.de/diversity

Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.

Mit Ihrer Bewerbung auf eine der ausgeschriebenen Stellen erklären Sie sich mit den Vorgaben gemäß der Datenschutzgrundverordnung und einer Kontaktaufnahme per Mail ausdrücklich einverstanden. Weitere Informationen zum Datenschutz erhalten Sie hier.

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